Британцы воспринимают развитие искусственного интеллекта с большей тревогой, чем с воодушевлением, свидетельствуют данные нового опроса.
Большинство жителей Соединённого Королевства опасаются, что искусственный интеллект (ИИ) уничтожит больше рабочих мест, чем создаст, говорится в новом опросе.
РЕКЛАМА
РЕКЛАМА
Исследователи из лондонского Королевского колледжа опросили более 4,5 тысячи студентов университетов, молодых людей, работодателей и представителей широкой публики, чтобы узнать их отношение к ИИ.
Как показал опрос, семеро из десяти респондентов обеспокоены экономическими последствиями потерь рабочих мест из-за ИИ.
Более половины считают, что ИИ приведёт к массовой безработице, а каждый пятый полагает, что это может вызвать социальные волнения.
«Общество, работники, молодёжь и студенты наблюдают за стремительным развитием ИИ с большим страхом, чем восторгом, серьёзно обеспокоившись тем, что он сделает с рабочими местами, особенно на стартовых позициях, а значит, и с перспективами нашей молодёжи и экономики в целом», — сказал Бобби Даффи, соавтор исследования и директор Института государственной политики Королевского колледжа Лондона.
Доклад публикуется на фоне зарождения анти-ИИ-движений, таких как группа «QuitGPT». Предлагаемый бойкот ChatGPT набрал популярность после того, как материнская компания OpenAI в феврале заключила соглашение с Министерством войны США (Department of War, DOW), предусматривающее неограниченное использование её ИИ в военных операциях.
Страхи общества контрастируют с оптимизмом работодателей
Четыре из десяти респондентов высказали негативное мнение об ИИ, заявив, что у него больше недостатков, чем преимуществ. Почти половина опрошенных сказали, что предпочли бы избегать технологий на базе ИИ.
Хотя тревога по поводу ИИ широко распространена во всех опрошенных группах, работодатели в целом настроены более оптимистично в отношении его долгосрочного влияния, чем общественность.
Почти 70 % работодателей заявили, что их вдохновляют новые возможности, которые может создать ИИ, и почти половина считают, что технология создаст примерно столько же рабочих мест, сколько и уничтожит.
Отвечая на вопрос о влиянии ИИ на занятость, 56 % работодателей заявили, что он в первую очередь помогает работникам, а не заменяет их, тогда как 32 % представителей общественности считают, что ИИ вытесняет работников.
Однако 22 % признали, что уже сократили набор персонала или сделали некоторые позиции избыточными из-за внедрения ИИ; среди крупных организаций эта доля возрастает до 29 %.
За пределами круга работодателей остальные участники опроса скептически относятся к тому, что рядовые сотрудники выиграют от экономического роста, связанного с ИИ: две трети уверены, что основная выгода достанется богатым инвесторам и корпорациям.
Среди представителей широкой публики лишь 7 % верят, что экономические выгоды будут распределены справедливо.
Несмотря на пессимизм, 43 % респондентов заявили, что продолжат пользоваться ИИ в будущем, и только 26 % сказали, что не намерены этого делать.
Опрос также показал, что общественность ожидает вмешательства государства: 66 % выступают за ужесточение регулирования компаний в сфере ИИ, 53 % — за программы переподготовки и 53 % — за введение налога для компаний, которые заменяют работников ИИ.
Больше всего переживают за молодёжь
Результаты опроса показывают, что общество больше обеспокоено влиянием ИИ на молодёжь, чем на себя самих.
Почти шесть из десяти согласны с прогнозом генерального директора Anthropic Дарио Амодеи 2025 года о том (источник на английском языке), что в течение пяти лет ИИ может ликвидировать половину всех стартовых офисных должностей.
Родители, участвовавшие в опросе, также разделились во мнениях: 50 % считают, что ИИ может ухудшить карьерные перспективы их детей. При этом лишь один из трёх родителей, у которых есть дети младше 30 лет, говорил с ними о том, как ИИ повлияет на их будущее.
Однако почти половина студентов согласна с тем, что ИИ приносит пользу Великобритании, тогда как среди представителей широкой публики так считают только 28 %, следует из опроса.
Среди молодых респондентов есть заметный гендерный разрыв: 52 % молодых студентов-мужчин полагают, что ИИ полезен для Великобритании, и лишь 38 % студенток разделяют эту точку зрения. Мужчины-студенты также чаще, чем студентки, верят, что ИИ улучшит их жизнь.
Эти выводы согласуются с другими исследованиями, согласно которым женщины в три раза чаще мужчин рискуют потерять работу из-за автоматизации с использованием ИИ в странах с высоким уровнем дохода, говорится в докладе Международной организации труда (МОТ) ООН за 2025 год.
Студентов в наибольшей степени беспокоят перспективы после окончания учёбы: 68 % выразили тревогу по поводу потерь рабочих мест, связанных с ИИ, а 60 % ожидают, что к моменту выпуска конкуренция на рынке труда из-за технологий заметно усилится.
Развитие ИИ также заставляет студентов пересматривать свои планы: трое из десяти заявили, что, знай они о столь стремительном росте ИИ, выбрали бы другую специальность.
При этом 35 % студентов университетов говорят, что их вдохновляют некоторые новые возможности, которые могут открыться благодаря ИИ.